Üksikasjad

Avaldatud: 13 juuli 2018

• TÖÖLEPINGU SEADUS
• Tööinspektsioon

2018. aasta esimesel poolaastal võttis 416 ettevõtet tööle üle 2100 alla 15aastase noore. 85% noortest töötab töölepingu alusel. Alla 15aastastega pole juhtunud ühtegi tööõnnetust.

Mullusega võrreldes on töötavate noorte arv veidi tõusnud. Kui aasta varem töötas 1840 noort, siis käesoleva aasta esimesel poolel 2100 alla 15aastast last. Oluliselt on kasvanud noortele tööd pakkuvate ettevõtete arv. Kui aasta tagasi võttis noore tööle 119 ettevõtet, siis sel aastal juba 416 erinevat ettevõtet.

Edasi loe ti.ee

Üksikasjad

Avaldatud: 10 juuli 2018

• TULUMAKSUSEADUS
• Maksu- ja Tolliamet

Maksu- ja tolliamet (MTA) alustas juulis ümbrikupalga vastase teavituskampaaniaga, et tänada ausaid maksumaksjaid ja juhtida tähelepanu hüvedele, mida me kõik makse makstes kasutada saame.

Edasi loe emta.ee

Üksikasjad

Avaldatud: 11 juuli 2018

• TÖÖLEPINGU SEADUS
• nipila.ee

Karla Oder

Palkab talente ning usub sinu tegemistesse

Lojaalne tööandja on see, kes suudab viia kokku sinu teadmised ja oskused tema poolt pakutava töökohaga. Ta usub siiralt sellesse, et sinu oskused aitavad kaasa ettevõtte arengule. Tema jaoks on tähtis pakkuda sulle eneseteostuse võimalust ning ta suudab sind edukalt motiveerida, sest tema jaoks on tähtis ka sinu isiklik pidev areng.

Edasi loe nipila.ee

Üksikasjad

Avaldatud: 09 juuli 2018

• TÖÖLEPINGU SEADUS
• Eesti Töötukassa

Lähema kaheksa aasta jooksul väheneb Eesti tööealine elanikkond 43 000 inimese võrra ning on selge, et tulevikus peab pikenema inimeste tööelu ja vähenema mitteaktiivsete inimeste arv tööturul.

Selleks, et töötajad ja tööandjad teineteist lihtsalt leiaks, noored teaks valida, mida õppima asuda, vanemaealised ja tervislikel põhjustel tööturult eemale jäänud saaksid ennast täiendada ja leida uue väljundi tööturul, tehakse üha rohkem põhjalikke uuringuid ja prognoose.

Edasi loe tootukassa.ee